הרחבה לכתבת משאבים, גיליון 262, 23 במאי 2001
בחברות רבות נעשים אירועים אשר מטרתם העשרה וטיפוח איכות החיים של אנשי הארגון, עובדים ומנהלים. על ידי יצירת רגעים של כיף והיכרות הדדית, שבדרך כלל לא חווים במסגרת תחומי העבודה. במסגרות אלו ניתן ליצור רגעים פנטסטיים של גיבוש וטיפוח גאוות יחידה, אומר אבישי גרינפילד מ"פירמידה יצירות" חברה המיישמת מגוון אירועים ופעילויות חווייתיות על-פי תפיסה שכותרתה "איכותיים בארגון".
להלן כמה אירועים:
פריחת הדובדבן: חוויה יפנית, באולם מעוצב בהתאם, מוקף בעצי בונסאי. סדנאות לגלגול סושי (ואכילתו), קיפול אוריגמי, התנסות באמנות הלחימה אייקידו, מארחות לבושות בקימונו מגישות ארוחה טיפוסית וברקע מנגן נבל יפני.
אחוזת השולטן: באתר טיפוסי לתקופה העותומנית, מול נוף חומות העיר העתיקה (ירושלים או עכו). המוזמנים מקבלים פרטי לבוש תורכי לכבוד חגיגת הסולטן הגדולה. שרתי הארמון מובילים את הנשים לוילה המלכותית, לטעימה של אומנות הפיתוי המזרחית (איפור, חיזור וריקודי בטן). הגברים רוחצים בחמאם, משחקים שש בש ומעשנים נרגילות. שתי הקבוצות נפגשות לארוחת ערב (כבש, שווארמה) מלווה בתזמורת תורכית אותנטית.
ערב מהסרטים: ערב של זוהר הוליוודי עם יצירות קולינריות ויינות. כל מנה נחשפת באופן דרמטי ומוגשת באווירת ז'אנר קולנועי מסוים. סרטים קלאסיים מוקרנים על מסכים גדולים. צוות השירות לבוש ומציג כל מנה ברוח הסרט שמוקרן.
ערב ברנשים וחתיכות: מועדון טיפוסי בתקופת הזוהר של ברודווי. אורות עמומים, שולחנות קטנים ופינות אינטימיות, נערות עם מגשי סיגרים, זמרת שרה סווינג ליד הפסנתר, רקדני צ'רלסטון בחליפות ושמלות פאייטים, אווירת ראגטיים.
פלורנטין בערב: סיור מודרך ברחובות השכונה, ב"פלורנטין של המעצבים". ביקור בחנות רהיטים ואביזרים השוכנת בבית שייח' משוחזר. מעצב ישראלי ידוע מארח בגלריה שלו לארוחת ערב בסגנון "נובל קוויזין".
לגעת באור: הפנינג שכולל התנסות בעיצוב תאורה, משחקי הפעלה, המחשות, מיצגים וסיפורים, "והכל דרך האור". עולם שכולו צבע ותאורה, וסדרת תחנות של משחק אינטראקטיבי באור.
הרשאה להשראה: גילוי כשרונות אומנותיים שחבויים בעובדים ובמנהלים. ערב של סדנאות מגוונות: צילום, פיסול, ציור ורישום (עם מודל), באתר אומנים היסטורי בלב תל אביב. במהלך ארוחת הערב נבנית תערוכה שבה מוצגות יצירותיהם של המשתתפים.
קישורים רלבנטים באתר:
מנהיגים ברשת |
© כל הזכויות שמורות ל"מנהיגים ברשת" מאי 2002. החומר מותר לשימוש אישי בלבד. אין לעשות בחומר שימוש מסחרי/עסקי ו/או להפיצו בכל דרך שהיא (להוציא באמצעות יצירת קישור למאמר ספציפי ולעמוד הבית במקביל) מבלי לקבל רשות מפורשת בכתב מהנהלת האתר |