הרחבה לכתבת משאבים, גיליון 219, 11 ביולי 2000
במכללת "קידום מחשבים" מיישמים תהליך למידה אשר פותח על ידי הארגון הבין לאומי – Scholastics Applied לטיפוח למידה יישומית. תהליך הלמידה כולל המחשת סוגיות הלימוד, התנסות כמלמדים, וביטול מחסומים המעכבים למידה. התהליך מתבסס על מחקרי למידה שזיהו קושי להפנים כמויות רבות של מידע בפרק זמן קצר. קושי זה נובע מכך שאנשים מסוגלים לקלוט רק 5 אחוזים ממה ששמעו, ו- 10 אחוזים ממה שראו. לעומת זאת, אנשים קולטים 80 אחוזים מדברים שהם התנסו בהם, וקולטים יותר מ- 90 אחוזים מדברים שהם מלמדים בעצמם את האחרים. על מנת להתמודד עם הקושי הזה מיישמים את שיטת .Study tec בהוראת המחשב ובלמידה ארגונית. העיקרון המרכזי בשיטה הוא שימוש במסה כאמצעי עזר ללמידה.
מסות, מסביר מירון, מנהל הפיתוח העסקי של "קידום מחשבים", הם אמצעים פיזיים כמו סרטון, שרטוט או ציור על הלוח, וסתם חפצים שונים, כמו עטים, עפרונות, פלסטלינה, נייר וכדומה, התורמים להמחשת נושאי הלימוד. "ללא המחשה התלמיד משתעמם, ראשו עשוי להסתחרר והוא מתנתק". "הכלל הוא פשוט", מדגיש מירון, "דבר מה שרוצים ללמוד, ולא מדגימים אותו באמצעות מסה, לא נבין ולא נזכור. המוח שלנו עובד כמו מחשב: שניהם הולכים לזיכרון בעקבות פקודה, ודולים משם את התמונה המתאימה".
לדבריו, השיטה מיושמת בקורסים ללימוד שפות תכנות שונות, בקורסים ללימוד תוכנות הפעלה כגון וורד ואקסל וכן בקורסים אחרים כמו מידענות, רכש ולוגיסטיקה, ניתוח מערכות, ניהול פרוייקטים ועוד. נציגי המכללה גם מלמדים אנשי הדרכה בארגונים כיצד לשפר את הלמידה הפנים ארגונית באמצעות השיטה הזו.
במסגרת השיטה אמור כל תלמיד ללמד, מעת לעת, נושא מסוים מחומר הלימוד, במשך כעשר דקות במהלך השיעור. "בצורה זו התלמידים אינם רק אנשים פסיביים האמורים להאזין בלבד, אלא גם ללמד בעצמם, תוך המצאת שיטות ואמצעים להמחשת נושאי הלימוד באמצעות מסות".
בנוסף, מתייחסים במסגרת השיטה לחסמים אפשריים כגון שימוש מילים לא מובנות לתלמיד, בהן מוצף עולם המחשבים, או יצירת מדרג תלול מדי בקצב הלימוד, כלומר – מעבר לשלב הלימוד הבא לפני שהשלב הקודם הובן לחלוטין. מתברר כי שיטת הלימוד .Study Tec מעלה את יכולת היישום של התלמידים לאחר סיום הקורסים במידה משמעותית, כולל שיפור של 30 אחוזים בממוצע הציונים בשפת C, עליית שיעור ההצלחה בביצוע פרוייקטים ב- 40 אחוזים, ועליית שיעור שביעות הרצון של התלמידים ב- 25 אחוזים.
קישורים רלבנטים:
מנהיגים ברשת |
www.leadersnet.co.il |
leaders@leadersnet.co.il |
© כל הזכויות שמורות ל"מנהיגים ברשת" מאי 2002. החומר מותר לשימוש אישי בלבד. אין לעשות בחומר שימוש מסחרי/עסקי ו/או להפיצו בכל דרך שהיא (להוציא באמצעות יצירת קישור למאמר ספציפי ולעמוד הבית במקביל) מבלי לקבל רשות מפורשת בכתב מהנהלת האתר |